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人力資源部組織開(kāi)展2024年應(yīng)屆實(shí)習(xí)生、試用期員工培訓(xùn)會(huì)

文 攝影丨人力資源部 蒲宇瀟

陽(yáng)春三月，川送（集團(tuán)）迎來(lái)了一批充滿活力的新鮮血液——2024年的應(yīng)屆實(shí)習(xí)生、試用員工及擬入職員工。為讓新員工熟悉公司發(fā)展歷程、規(guī)章制度及管理模式，認(rèn)識(shí)并盡快融入公司，幫助新員工更快的適應(yīng)及勝任新的崗位工作，2024年3月12日，公司人力資源部組織開(kāi)展了一場(chǎng)別開(kāi)生面的新員工培訓(xùn)會(huì)。

會(huì)議伊始，人力資源部負(fù)責(zé)人柳建首先向在場(chǎng)人員表示熱烈歡迎，希望大家通過(guò)培訓(xùn)更加快速地了解公司，融入川送集團(tuán)。并對(duì)實(shí)習(xí)期和試用期員工提出了明確要求，表示公司將從實(shí)習(xí)期、試用期開(kāi)始制定各階段的培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃，并進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，通過(guò)各階段的培養(yǎng)幫助員工熟悉崗位管理工作流程，提升工作技能及效率，激發(fā)自身潛能，實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。

隨后，黨群宣傳部吳磊通過(guò)生動(dòng)有趣、圖文并茂的講解，為新員工們描繪了公司從1952年成立至今的發(fā)展歷程，介紹了公司的改革、困難以及取得的成績(jī)，此外還播放了公司近年來(lái)部分亮點(diǎn)宣傳視頻，使新員工們更加直觀地感受到公司的企業(yè)文化和工程業(yè)績(jī)。

緊接著，新綜能源分公司張晗作為宣講員，介紹了公司“四位一體”文化故事，使新員工們對(duì)公司企業(yè)文化有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。

下午，人力資源部周奎為新員工們?cè)敿?xì)介紹了公司相關(guān)規(guī)章制度以及證書(shū)考取范疇知識(shí)，鼓勵(lì)每一位新員工積極考取證書(shū)，努力提升自身能力，為公司發(fā)展積極貢獻(xiàn)力量。

通過(guò)此次培訓(xùn)，新員工們紛紛表示受益匪淺，不僅對(duì)公司的歷史和文化有了深入了解，也對(duì)公司的未來(lái)發(fā)展充滿了信心和期待。他們表示將努力學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。